這家企業因為是我亂投被通知到,原先我也不清楚是幹嘛的,但人資小姐一直打給我,我印象中我漏接好幾通,當我接到電話時人資小姐有跟我提到如果有意願會幫我安排面試,但會先進行考試,於是我仍然上網查了有關國碁電子的相關資訊,發現到原來是鴻海的子企業,公司福利一切比照鴻海,但有沒有分紅我就不知道。
地點位於內湖就在瑞光路和基湖路交叉口鴻海大樓,旁邊剛好是benQ,因為我進大樓時以經是下班時段,在換完證件後人資小姐也盡速的帶我進會議室,並且將準備好考題遞給我,考題分三大部分,因為我是應徵網站工程師職務,考卷內容則為PHP、Myql及javascript等技術為主,同時來應徵的還有另一位,感覺他似乎是應徵前端工程師,這次考試就讓我有點遺憾,因為多數的php考試都是針對php為主,但該份考券確提到mysql的資料庫規畫、索引、最佳化設計,在前端的部分也提到很多新的技術包含完成javascript程式語言、rwd響應式網站等等,由於題目內容算是比較偏實務上可能會遇到的情境,但又帶著程式基礎的考題,openbook,時間為30分鐘,算是不好下筆的考卷。
之後進隔壁的會議式,看到這位主管年紀應該與我上下,交談中感覺出算是技術底出身的,在簡單自我介紹過程中他提到目前這份職務為鴻海即將新創的公司,因此未必會掛在國碁電子底下,業務主要是以社群網站為主,包含人、商品、商店,概念有點類似yahoo購物中心網站,user設定好偏好類別,當我手機連到該網站時,網站中會呈現我想看到的商品類別,但鴻海的概念是希望建置這個網站來吸引部落客來評論商品,商店可以在這裡分享商品,而使用者也可以在這邊來瀏覽相關資訊,概念很不錯,雖然同類行網站很多,但說不定改由鴻海來做會是不一樣的。
主管則詢問到資料庫的流量,是否有使用版本控管,寫php的程度是到哪種地步,是否有寫過在php中打包成一個exe執行檔,問到這些問題時,我就發現到自己的技術能力怎麼那麼差,很多都是我還來不及去碰到的,我相信技術應該不難,但只是沒遇到所以不會去關注,也就沒實做過。
最後做完簡短的交談,也就很快的結束面談,這一刻我才發現技術職人常常都只是一種工具型的商品,而企業只是一個買家,找尋所需要的人來協助維護系統或者是開發系統,人並非難找,但理念與志同道合才是重要的,否則當自己投入在工作中時,一旦企業更換程式語言,就得要重新學習新的程式語言,多半企業都直接從新找人比較快,於是學不來的就容易被淘汰掉,只能說這是技術人的悲歌。
是技術人的悲歌,也是技術人的挑戰與機會。在短時間可以換一堆新創公司,賭對一間公司就發大財了吧~~~就算輸了,人生也獲得了許多美好的回憶,至成曾經是那麼努力的揮灑青春!
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